در دیدار نوروزی مهندس صالحی نسب با کارکنان مدیریت تعاون روستایی خوزستان مطرح شد:احیاء پتانسیل ها با هدف کسب درآمد از منابع مختلف در تعاون روستایی خوزستان

مهندس ناصر صالحی نسب سرپرست تعاون روستایی خوزستان در دیداری نوروزی با پرسنل این مدیریت از اولویت های کاری سال ۱۴۰۴ و همچنین احیاء بخش های راکد سازمان سخن گفت.

به گزارش قلم کارون مهندس ناصر صالحی نسب امروز ۵ فروردین ۱۴۰۴ در دیدار نوروزی با پرسنل تعاون روستایی که با حضور معاونین و مدیرعامل اتحادیه تعاون روستایی خوزستان برگزار شد در ابتدا ضمن قبولی طاعات و عبادات و تبریک به مناسبت نوروز باستانی و همچنین تبریک به مناسبت در آستانه عید سعید فطر قرار گرفتن به معرفی خود پرداخت گفت: از سال ۱۳۸۴ تا سال ۱۳۹۰ به عنوان مدیر جهاد کشاورزی شهرستان دشت آزادگان و هویزه مشغول فعالیت شدم و از سال ۹۱ تا ۹۵ با انتخاب مردم شهرستان دشت آزادگان و هویزه راهی مجلس شورای اسلامی و نمایندگی مردم را عهده دار شدم، در مجلس نائب رئیس اول کمیسیون کشاورزی بودم، ۱۸ ماه مشاور عمرانی وزیر دفاع ، ۴ سال و ۳ ماه مشاور کشاورزی وزیر نفت و بعد از آن معاون بازرگانی و صنایع کشاورزی سازمان جهاد کشاورزی خوزستان و از ۲۹ اسفندماه عهده دار مسئولیت سرپرستی در تعاون روستایی خوزستان هستم.

وی ادامه داد: ورود به تعاون روستایی را به فال نیک می گیرم و امیدوارم با همراهی و همدلی تمامی پرسنل بتوانیم گام های موثری در راستای توسعه فعالیت ها برداریم، البته می بایست دنبال تنوع در کار و راههای درآمدزایی باشیم، زیرا اعتقاد داریم با حجم وسیع منابع و ظرفیت های موجود در خوزستان و در زمینه کشاورزی ، نباید تنها به یک منبع درآمدی به نام گندم متکی باشیم.

صالحی نسب با اشاره به اینکه کارها در تعاون روستایی و برای خدمت رسانی به روستاییان و کشاورزان می بایست شبانه روزی انجام گیرد گفت: تعاون روستایی ، سازمانی است که متاسفانه مورد غفلت قرار گرفته است، این در حالی می باشد که این سازمان در زمینه خرید و فروش محصولات کشاورزی و توجه به توسعه کشاورزی سرآمد کشور است، از این رو اعتقاد ما بر این است فعالیت در راستای خدمات رسانی به کشاورزان و روستاییان می بایست شبانه روزی انجام گیرد و با نوع فعالیت و تلاش مان می توانیم ضمن تعدد و تنوع در راههای درآمدزایی به نجات مجموعه کمک کنیم و قطعا در این راستا نیازمند ایده های نو و نوآوری و خلاقیت از سوی پرسنل هستیم .

وی ادامه داد: ادامه تحصیل پرسنل، ارتقاء جایگاه شغلی و ارائه ایده های نو که قدرت عملیاتی شدن آن وجود داشته باشد مورد حمایت و تقدیر و تشویق ما خواهد بود، تعاون روستایی باید سازمانی پویا، خلاق و تاثیرگذار در سطح جامعه و کشور باشد.

سرپرست تعاون روستایی خوزستان بیان داشت: توجه به سلامت کار و نظم اداری ، سنگ تمام گذاشتن در سمت های اداری، موثر بودن در فعالیت ها از دیگر انتظارات ما از پرسنل تعاون روستایی خوزستان است.

صالحی نسب گفت: ایده و هدف ما در تعاون روستایی این است که به دیگران نشان بدهیم مجموعه تعاون روستایی مجموعه ای با صلابت، موثر و دارای جایگاهی به مراتب بالاتر از جایگاه فعلی است و این مورد قبول نیست که چنین سازمانی که تامین امنیت غذایی مردم را با خرید گندم و کلزا عهده دار است ۳ ماه بدون مدیر باقی بماند.

وی ادامه داد: علیرغم تمام محدودیت ها و مشکلات جوی که وجود داشت ، مدیریت تعاون روستایی موفق به خرید نزدیک به ۷۰ درصد گندم خوزستان شد و باید این مهم مورد توجه قرار گیرد و انتظار می رود روابط عمومی در زمینه تبلیغات و پوشش اخبار بیشترین تلاش خود را بکار گیرد، همچنین انتظار می رود مراکز خرید به تجهیزات مورد نیاز خود در زمینه خرید گندم و کلزا مجهز شوند و با داشتن کاور بتوانند از خسارت به محصولات در زمان بارندگی های احتمالی جلوگیری به عمل آورند، کما اینکه می بایست در زمینه نقل و انتقال سریع محصولات تلاش کنیم تا ضمن جلوگیری از خسارت، سربلند از خرید محصول گندم خارج شویم.

سرپرست تعاون روستایی خوزستان گفت: یکی از فعالیت های ما توجه به تعاونی های پرورش ماهی و میگو است، این تعاونی ها زیر مجموعه تعاون روستایی خوزستان بوده اند و باید به زیر نظر ما بیایند و برای این کار قطعا از توان و دستورالعمل های قانونی وارد می شویم و می بایست تمامی صادرات و تولید این مجموعه و همچنین محصولات کشاورزی از طریق تعاون روستایی انجام شود.

وی ادامه داد: ۳ تعاونی ماهشهر، هندیجان و آبادان باید از کانال اتحادیه های ما فعالیت آبزی پروری خود را انجام دهند و حوضچه های ماهی ما در شرکت های تعاونی می بایست فعال شود و با راه اندازی بارانداز در ۲ مرز شلمچه و چزابه و ایجاد سردخانه به کسب درآمدهای متنوع در مدیریت تعاون روستایی برسیم.