سید صولت مرتضوی یکم فروردین‌ماه در نشست هماهنگی دستگاه‌های تابعه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در شرکت شیرخشک پگاه با بیان اینکه آمار مهاجرت از چهارمحال و بختیاری بالغ بر ۶۰۰ هزار نفر است، اظهار کرد: بنابراین برای جلوگیری از مهاجرت و ایجاد مهاجرت معکوس باید بستر معیشت و زندگی آبرومندانه با اشتغال پایدار در استان فراهم شود، این یک تکلیف همگانی است.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی افزود: برای حل مشکل اشتغال نیازمند قرارگاهی هستیم که شب و روز نشناسد و افسرانش همانند شهدای شاخص استان مانند شهید ترکی، ارجمند و … باشند.

وی با بیان اینکه سنگرهای فرمانداری در جبهه در دوران دفاع مقدس ریموت نداشتند، توضیح داد: کسی به لباس دیگری ایراد نمی‌گرفت و فرمانده و سرباز تنها در میدان رزم و مقام هدایت‌گری با یکدیگر تفاوت داشتند، در غیراینصورت برابر بودند.

مرتضوی با اشاره به اینکه یک دست صدا ندارد، خاطرنشان کرد: این استان بستر بسیار خوبی دارد، زیرساخت‌های چهارمحال و بختیاری مانند راه، جغرافیا، نزدیکی به بنادر جنوب، اقلیم، آب و نزدیکی به خوزستان و اصفهان مطلوب است، خدمات زیربنایی در این استان پس از پیروزی انقلاب اسلامی قابل توجه است، اما ظرفیت کار بیش‌تر نیز وجود دارد.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی افزود: امروز اقدامات خوبی در چهارمحال و بختیاری آغاز شد، چند طرح در حوزه احداث درمانگاه و مرکز درمانی در استان مصوب شد، منابع و مصارف تامین شده و نیازمند پیگیری است تا وعده‌ها محقق شود.

وی در خصوص مجموعه‌های ورزشی نیمه‌تمام زیرمجموعه تعاون، کار و رفاه اجتماعی در چهارمحال و بختیاری، توضیح داد: یک بازتعریف در این حوزه صورت بگیرد، اگر منابع در محل هزینه نشده است، این مسئله نیازمند پیگیری است.

مرتضوی تاکید کرد: برای ایجاد اشتغال ظرفیت خوبی در تسهیلات تبصره ۱۸ پیش‌بینی شده است، سهم استان‌ها در ایجاد اشتغال مشخص شده و درخواست داریم که استاندار مصوبات جلسه را به‌عنوان تعهدات وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی جمع‌بندی کنند و معاون اقتصادی استاندار مصوبات را در سطح ملی پیگیری کنند تا از مهاجرت جوانان جلوگیری کنیم.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تاکید بر اینکه استاندار برای سرمایه‌گذاری از ظرفیت هلدینگ‌های سرمایه‌گذاری استفاده کنند، عنوان کرد: مدیران صنایع در استان‌های مجاور به چهارمحال و بختیاری برای سرمایه‌گذاری دعوت شوند.